《年会不能停！》打工人的福音！
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在电影《年会不能停！》中，年会被称为企业的春节庆典，但更像是一个引子，引出了职场生活中的苦水。人们无法忍受的并不是年会本身，也不是与新老同事聚一块吃喝，而是对被异化和符号化的职场环境持有警惕态度。电影中的年会只是表象，背后是来自工作本身的压迫感、职场困境和信仰迷茫，以及一年365天里一无所获的自我无助。
因此，正因为这种共性的存在，即使许多打工人今年没有参加年会，《年会不能停！》仍然能够在迫切需要精神救赎的时刻，给他们鼓励：“来，我帮你讲两句吧。”胡建林这个角色，由典型与非典型的大鹏扮演，是一个对打工人来说是一场幻梦，是一个理想。他的运气好得近乎离奇。因为一份错误的调任令，胡建林从一个地方五金件厂的工人，飞升到了豪华的省城总部。尽管他对人事工作一无所知，尽管他所代表的旧观念与新时代格格不入，但在一系列令人发笑的巧合和利益相关者的推动下，胡建林仅用几个月的时间就升职加薪，实现了阶级跃升之路，从一个木讷淳朴的技术员变成了高管，迅速达到了许多打工人终生都无法触及的职场高度。

故事情节发展到这一点，可以说是现代版的《连升三级》。大部分值得称道的讽刺都集中在这个过程中。然而，如果说胡建林前半段的经历是一个传奇，那么结尾的高潮部分就像是一个梦幻般的场景。大鹏所饰演的胡建林，在升到职业生涯的巅峰后，展开了一系列超现实的逆天行动。他瓦解了企业内部的贪腐链条和颠覆势力，帮助大老板铲除奸佞，还在年会上唱起了打工人嘴里的rap歌曲，表达了他们的委屈和愤懑之情。
电影的结局有些失真。在经历了这些事情之后，胡建林回到工厂担任副厂长，引领技术创新，老工友们都保住了工作，最终实现了一个兼具理想主义和现实考量的完美结局。一些观众认为这并不令人过瘾，但这样的结局正好合适。胡建林这个角色，本来就负责将所有不可能发生的事集于一身，用荒诞如梦境的桥段解构了所谓的大型企业，用最假的设定向世人展示了真实的一面：大型企业只不过是纸老虎，加密通话只不过是无效的交流，中坚力量只不过是欺上瞒下，冠冕堂皇的计划只不过是个人私欲的表达。

然而，胡建林最真实的一点是，有时候人们只需要一些他们最看重的东西，有了这些东西，就有了继续前进的理由。对于一个技术人员来说，他们的梦想无非是被人真正尊重和关心他们的技术，愿意让他们回到熟悉的环境中。当然，现实中实现这个梦想可能比电影中的胡建林奇遇还要困难。